myIKKI
CPAS · Missions régionales · Insertion socio-professionnelle · Cabinets d'outplacement

Renforcezl'impactterrain
devotreinstitution.

myIKKI transforme chaque parcours bénéficiaire en dossier d'employabilité activable — sans remplacer le jobcoach, en lui redonnant du temps pour l'humain.

RGPD auditéHébergement EuropeDossiers activablesReporting financeurs
Demander une présentationVoir nos offres

2h

Dossier

85%

Matching metiers

-40%

Temps admin

ENFP — Inspirateur

Analyse myIKKI

Live
Employé·e administratif·ve94%
Agent logistique87%
Aide aux personnes82%
3
4
DiagnosticAnalyseMatchingAction

Ils nous font confiance

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myIKKI Public

Une plateforme, trois angles de valeur

myIKKI aide les institutions publiques, CPAS et acteurs de l'insertion à améliorer la qualité du service rendu aux bénéficiaires, tout en facilitant le travail des conseillers et le pilotage de l'activité.

Offre de lancement valable jusqu'au 30/06/2026

Pour les bénéficiaires

Des dossiers plus clairs pour mieux accompagner chaque personne.

myIKKI aide les bénéficiaires à clarifier leur profil, leurs compétences, leurs pistes professionnelles et leurs prochaines actions, avec un dossier individuel exploitable.

1
Diagnostic
3
Entretiens
1
Dossier
Idéal pour

Bénéficiaires CPAS, publics éloignés de l'emploi, primo-arrivants, jeunes NEET en réorientation.

Ce que vous obtenez

Un dossier d'employabilité exploitable, des recommandations métiers cohérentes et un plan d'action personnalisé pour avancer.

Voir comment ça aide les bénéficiaires
Pour les conseillers

Une méthode commune pour soulager le terrain et structurer l'accompagnement.

myIKKI outille les conseillers, standardise sans déshumaniser, fait gagner du temps sur les tâches répétitives et permet de produire des livrables utiles pour chaque accompagnement.

1
Méthode commune
+
Temps pour l'humain
1
Dossier type
Idéal pour

Conseillers ISP, jobcoachs et accompagnateurs terrain en CPAS, mission régionale ou service d'insertion.

Ce que vous obtenez

Une méthode partagée, des livrables solides et du temps regagné sur les tâches répétitives, sans perdre la proximité humaine.

Voir comment outiller les conseillers
Pour l'institution

Piloter l'activité, objectiver les besoins et renforcer la qualité du service rendu.

myIKKI aide les directions, coordinations et responsables d'institution à suivre l'activité, mieux comprendre les besoins terrain, faciliter le reporting et renforcer l'impact social.

4
Dashboards
1
Reporting
100 %
Traçable
Idéal pour

Directions CPAS, coordinations, responsables de service et financeurs institutionnels.

Ce que vous obtenez

Des dashboards de pilotage, un reporting d'activité prêt pour les financeurs et une vision claire des besoins terrain.

Demander une présentation
Pour chaque acteur du parcours

Un bénéfice clair pour les bénéficiaires, les jobcoachs et les directions

×3
Pistes métiers cohérentes
01
Bénéficiaires

Des parcours plus clairs

Un profil structuré, des pistes métiers cohérentes et un plan d'action personnalisé pour avancer concrètement.

02
Jobcoachs

Une méthode partagée, pas une charge de plus

Diagnostic structuré, livrables solides et formation incluse pour les équipes terrain — pour gagner du temps sans perdre en exigence.

Dossiers prêts du 1er coup
+47%
03
100%
Reporting financeur prêt
Directions

Des indicateurs fiables

Des données structurées pour piloter l'activité, mesurer l'impact et rendre compte avec confiance auprès des financeurs.

Comment ça marche

Une méthode claire pour chaque accompagnement

Responsable de serviceResponsable de service
Conseiller emploiConseiller emploi
Bénéficiaire CPASBénéficiaire CPAS
IA myIKKI
1
Responsable de serviceResponsable de service

Invite un conseiller

Ajoute un membre de l'équipe accompagnement

2
Responsable de serviceResponsable de service

Alloue les dossiers

Répartit les capacités entre conseillers

3
Conseiller emploiConseiller emploi

Ouvre un dossier bénéficiaire

Crée le parcours d'insertion

4
Conseiller emploiConseiller emploi

Active une session

Lance l'étape suivante du parcours

5
Bénéficiaire CPASBénéficiaire CPAS

Remplit son parcours

Questions guidées, sans jargon

6
Conseiller emploiConseiller emploi

Ajoute ses observations

Contextualise pour l'analyse IA

7
IA myIKKI

Génère le dossier

Profil IKKI ID + recommandations

8
Conseiller emploiConseiller emploi

Valide le rapport

Contrôle humain avant restitution

9
Bénéficiaire CPASBénéficiaire CPAS

Restitution

Lecture commune des pistes et du plan

10
Conseiller emploiConseiller emploi

Clôture du parcours

Suivi insertion, formation ou activation

Prêt à renforcer l'impact terrain de votre institution ?

Demander une présentation
Ce que vous obtenez

Des parcours mieux structurés, plus faciles à suivre

Des dossiers clairs et des talents valorisés, au service d'un retour concret à l'emploi.

  • Dossier clair

  • Talents valorisés

  • Métiers réalistes

  • Levier concret vers l'emploi

Outils métier terrain

Une plateforme métier pour
les pros du retour à l'emploi.

Diagnostic bénéficiaire
Sarah Dubois
Sarah Dubois
Diag · 12 mai 2026
Validé
Profil
Forces
Recommandations
v1.2 · p.1/3
1Anonymisable
Pour reporting
2Validé
Conseiller engagé
3Sections éditables
Adaptation libre
Le socle

Diagnostic bénéficiaire

Le socle structuré qui alimente tout le parcours : profil, freins, leviers, pistes métiers cohérentes.

  • Structuré, partageable, modifiable
  • Prêt à intégrer dans le dossier
  • Anonymisable pour le reporting
m
Mes dossiers (12)
Admin
Rechercher un bénéficiaire…
TousEn coursValidésÀ relancer
BénéficiaireRéf.Mise à jourStatut
Aïcha BelmiloudDEM-2841il y a 2jValidé
Jérôme LambertDEM-2842il y a 4hEn cours
Camille DurandDEM-2843il y a 5jÀ relancer
Mehdi SadiqiDEM-2844hierEn cours
Rita VasconcelosDEM-2845il y a 1jValidé
Le livrable

Dossier d'employabilité

Un livrable solide, partageable et exploitable par le conseiller, avec une trace claire.

  • Format institutionnel reconnu
  • Édition libre par le conseiller
  • Versionné et auditable
Plan d'action — Sarah Dubois
MaiJuinJuil.AoûtSept.
Diagnostic
Pistes métiers
Formation
Candidatures
Bilan 3 mois
AUJ
FaitEn coursÀ venir
5 jalons · 6 mois
L'action

Plan d'action personnalisé

Étapes claires, priorités explicites, suivi possible. De la décision à l'action concrète.

  • Tâches concrètes, pas généralités
  • Échéances modifiables
  • Partageable avec le bénéficiaire
myIKKI — Pilotage portefeuille
Conseillère
Anaïs Petit
Portefeuille · 99 dossiers
7j30j12m
Volume mensuel
29+18%
vs trimestre -1
JFMAMJJASOND
En cours
14+3
Validés
82+12
Alertes
3-1
Le pilotage

Dashboard conseiller

Suivi des parcours, alertes, vue d'ensemble du portefeuille. L'humain au centre, la plateforme en soutien.

  • Vision portefeuille complète
  • Alertes contextuelles
  • Reporting auto pour la hiérarchie

Et aussi

Reporting institutionnel · Dashboard direction · Gestion des parcours

Voir toutes les fonctionnalités

Le conseiller reste au centre

La plateforme prépare, structure et accélère. L'humain valide, accompagne et décide. Pas un remplacement, un soutien.

Service public & impact terrain

Structurez vos accompagnements sans alourdir vos équipes.

myIKKI aide vos conseillers à structurer l'accompagnement, produire des dossiers exploitables et mieux piloter l'activité.

Demander une présentationDémarrer le diagnostic

Conseillers outillés · Bénéficiaires mieux accompagnés · Reporting facilité

Preuves & cas concrets

De plusieurs semaines de formalisation à un parcours activable en quelques heures

Métriques issues du pilote conduit au CPAS de La Louvière.

2h

pour un dossier complet

Diagnostic, plan d'action, livrables et reporting.

-40%

de temps administratif

Plus de temps pour l'humain, moins pour le papier.

3métiers

avec +85 % de matching

Des pistes réalistes, expliquées et actionnables.

Portrait de CPAS de La Louvière · 100 bénéficiaires
CPAS de La Louvière · 100 bénéficiaires

CPAS · 100 bénéficiaires

Structurer les parcours d'exclus du chômage

Le CPAS de La Louvière utilise myIKKI auprès de 100 bénéficiaires pour structurer les parcours de remise à l'emploi.

Avant myIKKI, l'enjeu était clair : faire face aux personnes exclues du chômage avec peu ou pas de méthode structurée, en grande partie manuellement.

Avec myIKKI, les équipes peuvent produire des livrables personnalisés, activables et utiles pour les bénéficiaires comme pour les jobcoachs.

Résultat observé

Utilisé avec des publics exclus du chômage, myIKKI ouvre des perspectives parfois inattendues et permet de produire des résultats concrets, valorisants et directement exploitables.

Vous voulez renforcer l'impact terrain de vos accompagnements ?

Demander une présentation
Pourquoi myIKKI

Une méthode partagée, pas un audit ponctuel.

Quatre choix de conception qui rendent notre méthode réellement utilisable sur le terrain — et pas un dispositif de plus qui finit oublié.

Différence concrète

Construit avec des jobcoachs, pour des conseillers qui restent au centre.

myIKKI n'est ni un test d'orientation, ni un dispositif opaque qui décide à la place du jobcoach. C'est une méthode souveraine : la plateforme prépare le dossier, le jobcoach valide, et l'institution obtient des livrables traçables, prêts à transmettre aux financeurs.

100%

Dossiers validés par un jobcoach

Démarrer le diagnostic
Ce qui change concrètementComparé au marché actuel
Critère
Sans myIKKI
Avec myIKKI
Délai par dossier
✕2 à 3 semaines manuelles
✓Quelques heures structurées
Restitution finale
✕Livrables hétérogènes
✓Dossier d'employabilité
Acteurs alignés
✕Jobcoach seul
✓Jobcoach · Bénéficiaire · Direction
Validation humaine
✕Algorithme opaque
✓Le jobcoach valide chaque dossier
Souveraineté données
✕SaaS américain
✓Hébergement Belgique / UE
Questions fréquentes

Les questions qu'on nous pose souvent

Vous avez d'autres questions ? Contactez-nous à contact@myikki.be.

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